กระทรวงสาธารณสุขปรับค่าจ้างพนักงานและลูกจ้างเดือนตุลาคมนี้ เพิ่มอัตรา 93,000 ตำแหน่ง

รัฐบาลเตรียมปรับปรุงค่าจ้างในหน่วยงานสาธารณสุข โดยมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2569 ตามที่รองโฆษกประจำสำนักนายกรัฐมนตรี น.ส.ลลิดา เพริศวิวัฒนา ประกาศในวันที่ 8 มิถุนายน 2569

ภายใต้โครงสร้างค่าจ้างใหม่ของกระทรวงสาธารณสุข พนักงานและลูกจ้างชั่วคราวรายเดือนจะได้รับค่าจ้างขั้นต่ำ 10,520 บาทต่อเดือน หรือเฉลี่ยประมาณ 457 บาทต่อ 23 วันทำการ ซึ่งสูงกว่าอัตราแรงขั้นต่ำที่ใช้อยู่ในปัจจุบัน

การปรับปรุงนี้ได้รับอนุมัติจากกระทรวงการคลังและคณะกรรมการบริหารพนักงานกระทรวงสาธารณสุขแล้ว โดยมีมาตรการชดเชยสำหรับผู้ที่อาจได้รับผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างค่าจ้าง

รัฐบาลให้ความสำคัญกับการพัฒนาคุณภาพชีวิตและความมั่นคงในการทำงานของบุคลากรภาครัฐ โดยเฉพาะในสาขาสาธารณสุขซึ่งเป็นกำลังสำคัญในการดูแลสุขภาพของประชาชนทั่วประเทศ เพื่อให้หน่วยบริการสาธารณสุขมีเวลาเพียงพอในการเตรียมความพร้อมด้านงบประมาณและการจัดการบุคลากร

การปรับโครงสร้างค่าจ้างครั้งนี้มีเป้าหมายเพื่อยกระดับมาตรฐานการดูแลบุคลากรในทุกระดับ ทั้งในด้านรายได้ สวัสดิการ และความก้าวหน้าในอาชีพ เพื่อสร้างแรงจูงใจและรักษาบุคลากรคุณภาพให้อยู่ในระบบสาธารณสุขอย่างต่อเนื่อง

นอกจากนี้ สำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขยังเสนอขอให้เพิ่มกรอบอัตราการจ้างงานสำหรับพนักงานและลูกจ้างชั่วคราวรายเดือนอีก 93,000 อัตรา เพื่อรองรับการบรรจุนักเรียนทุนและเปิดโอกาสให้ลูกจ้างชั่วคราวรายวันได้เข้าสู่รูปแบบการจ้างที่มีความมั่นคงมากขึ้น ปัจจุบันอยู่ระหว่างการพิจารณาของกระทรวงการคลัง

รัฐบาลมีความเชื่อว่าการดูแลบุคลากรให้มีรายได้ที่เหมาะสม ความมั่นคงในการทำงาน และเส้นทางความก้าวหน้าที่ชัดเจนจะช่วยเสริมสร้างขวัญกำลังใจและประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน นำไปสู่การยกระดับคุณภาพบริการสาธารณสุขและการดูแลประชาชนให้ทั่วถึงและมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น